Kompetent, Zuverlässig, Innovativ.
Zimmermann
Neue berufliche Herausforderung gesucht?
Recruiting:
Spezialisierte HR-Berater können Unternehmen im IT-Bereich umfassend beraten und bei der Suche nach geeigneten Kandidaten unterstützen. Von mir wird zusätzlich eine Machbarkeitsanalyse durchgeführt, um die Verfügbarkeit von Kandidaten zu prüfen, und die Profilschärfung zu unterstützen.Durch meine Beratung und Einblicke in die IT-Branche helfe ich Ihnen bei der Entscheidungsfindung.
Recruiting:
Spezialisierte HR-Berater können Unternehmen im
IT-Bereich umfassend beraten und bei der Suche nach geeigneten Kandidaten unterstützen. Von mir wird zusätzlich
eine Machbarkeitsanalyse im Vorfelde durchgeführt, um die Verfügbarkeit von Kandidaten zu prüfen, und die
Profilschärfung zu unterstützen. Durch meine Beratung
und Einblicke in die IT-Branche helfe ich Ihnen bei
der Entscheidungsfindung.
Neue berufliche Herausforderung gesucht?
Der Zeitfaktor ist sehr entscheidend um Kosten zu sparen und Mitarbeitet für das Kerngeschäft zu entlasten.
Es ist mir ein Anliegen Ihr Ziel mit den für
Sie richtigen Maßnahmen zu erreichen.
Ein persönlicher und offener Austausch ist der Grundbaustein um Sie über den gesamten Prozess erfolgreich zur gewünschten Lösung zu begleiten.
Der Auswahlprozess wird durch eine vorselektierte übersichtliche Bewerberauswahl vereinfacht und beschleunigt. Die Bewerberauswahl gestaltet ich Ihnen übersichtlich um den passenden Kandidat zu finden.
Ziel ist ein langfristige Lösung über die Festvermittlung in der beide Parteien einen hohen Nutzen tragen.
Der Zeitfaktor ist sehr entscheidend um Kosten zu sparen und Mitarbeitet für das Kerngeschäft zu entlasten.
Es ist mir ein Anliegen Ihr Ziel mit den für Sie richtigen Maßnahmen zu erreichen.
Ein persönlicher und offener Austausch ist der Grundbaustein um Sie über den gesamten Prozess erfolgreich zur gewünschten Lösung zu begleiten.
Der Auswahlprozess wird durch eine vorselektierte übersichtliche Bewerberauswahl vereinfacht und beschleunigt.
Ziel ist ein langfristige Lösung über die Festvermittlung in der beide Parteien einen hohen Nutzen tragen.
Im Jahre 2015 schloss ich erfolgreich mein HR-Studium in Arbeits- und Sozialmanagement mit SchwerpunktRecht (LL.B.) an der Universität Hamburg - Fakultät für Rechtswissenschaften ab. Seither fühle ich mich in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften im IT-Sektor zu Hause. Hierbei bringe ich rekrutierte qualifizierte Spezialisten aus meinem Netzwerk mit attraktiven und namenhaften Unternehmen zusammen. Mein oberstes Ziel ist ein erfülltes und nachhaltiges Ergebnis für beide Parteien. Um der Technologiebranche gerecht zu werden, gehe ich dabei zuverlässig, innovativ und sorgfältig vor.
